На сегодняшний день многие иностранные граждане предпочитают работать именно на территории Российской Федерации, причем эта тенденция поддерживается уже не первый год. Люди со всего СНГ собираются здесь, и…
Трудовое право
В 2016 году грядут действительно серьезные перемены. И в первую очередь это касается объектов гос назначения. Кто бы только мог подумать, что для обеспечения защиты и безопасности страны,…
Увольнение не означает, что сотрудник теряет свой отпуск. И действительно, организация, в которой трудился гражданин, обязана выплатить денежную компенсацию за неиспользованный отпуск. К примеру, гражданин проработал на фирме…
Как правило, когда гражданин устраивается на работу, в первую очередь его интересует трудовой договор – обязательный аспект. Но только не всегда этот вариант оказывается подходящим. Иногда фирмы и…
Трудовой договор – крайне важный аспект для любой нормальной организации. Именно этот документ отвечает за такие вопросы, как оклад сотрудника, условия труда, получение премий, отпуск, увольнение и так…
Любой наемный работник дорожит своим отпуском, и каждый выходной день для него имеет большое значение. Как известно, данными вопросами занимается бухгалтерия, однако это не означает, что люди других…
Любой наемный работник возрадуется такому слову как «выходной», оно и понятно почему. Ведь все мы нуждаемся в отдыхе, особенно после продолжительных трудовых будней. И благо, в России достаточно…